Charte de déontologie

Saint-Malo vieux gréements

Objectifs :

  • Créer un espace d’échange collaboratif afin de cultiver, partager, semer des idées sur la vie locale tout en élargissant nos horizons ;
  • Signaler des initiatives innovantes menées ailleurs, qui pourraient servir de sources d’inspiration pour l’amélioration du quotidien de la ville.
  • Favoriser une dynamique locale en vue de permettre l’émergence de projets intéressants pour la collectivité, ayant une portée solidaire, écologique, respectueuse, constructive et raisonnée ;
  • Soutenir, valoriser et encourager des initiatives et projets susceptibles d’améliorer le cadre et la qualité de vie;
  • relayer les informations ou événements des associations dont les objectifs rejoignent ceux du Collectif ;
  • Décrypter des rumeurs qui circulent, notamment sur les réseaux sociaux, et déconstruire de fausses informations fabriquées dans le but de manipuler le public.

Valeurs :

  • L’indépendance vis à vis de toute formation à caractère politique;
  • l’ambition d’insuffler une dynamique ;
  • l’envie de créer du lien ;
  • la bienveillance, le respect mutuel et le dialogue.

Fonctionnement :

Le Collectif fonctionne sur la base du consensus. Ses membres décident collectivement de thèmes de débats et de réflexion communs mais conservent leur identité.